A对
B错
（简答题）
简述考评标志选择的依据。
答案解析
简述考评标度划分的依据。
（单选题）
开展人力资源管理工作的依据是（）。
劳动者解除劳动合同的法律程序是（）。
（多选题）
公共部门人力资源损耗依据损耗发生的原因，可以分为（）。
依据对象划分，可将职务分析的方法分为哪几种形式？（）
发展中国家的公共人事制度存在哪些问题？
《劳动法》规定：劳动合同期限分为（）。
为了保障员工的安全卫生，我国劳动安全卫生工作的法律依据和规章制度有哪些？
