A对
B错
（名词解析）
360度绩效评估
答案解析
（判断题）
对公共部门来讲，通过360度绩效评估可以解决那些绩效难以量化的专业人才的绩效考核问题。（）
（多选题）
绩效评估系统主要由（）构成。
（单选题）
下列属于系统的绩效评估方法的是（）
（填空题）
绩效评估系统主要由（）、（）、（）构成。
一个有效的评估系统包含的特点不包括（）
（简答题）
论述绩效评估的程序。
绩效评估
影响绩效评估的相关因素主要有（）。
