（判断题）
组织存在最佳的冲突水平。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
组织中最佳的冲突状态是（）。
（多选题）
每一环境，都存在一个最合适的冲突水平。研究发现有以下（）方法可引起冲突。
（多选题）
在组织中，太低的冲突水平会导致（）
（判断题）
存在4种冲突类型，包括人际冲突、群体内部冲突、群体间冲突和组织间冲突。
（单选题）
鼓励管理者将冲突维持在适当水平上，以使组织保持创新的激发状态的冲突观点是（）
（单选题）
鼓励管理者维持一种冲突的适当水平以使组织保持旺盛生命力的冲突理论是（）
（判断题）
由于沟通差异，结构差异和个体差异的客欢存在，冲突也就不可避免地存在于一切组织中。
（单选题）
鼓励管理者将冲突维持在适当水平上以使组织敢于进行自我批评和不断创新并保持旺盛生命力的冲突观点是（）
（单选题）
冲突是指两个或两个以上相关联的人、群体或组织之间在目标、认知、情感等方面存在的（）状态。
