（多选题）
（）是制定企业劳动规章制度的必经程序。
A企业法定代表人下达指示；
B企业劳资部门准备方案；
C职工代表大会或职工大会讨论修改；
D将协商通过的规章制度公示或告知。
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
（）是处理劳动争议法定的必经程序。
（多选题）
用人单位内部劳动规章制度是指企业为了维护其企业秩序和经营活动秩序而制定、颁布执行的书面的（）的总和。
（简答题）
简述劳动规章制度制定的依据。
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关于制定劳动规章制度的说法，正确的是（）。
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制定企业人力资源规划的基本程序是什么？
（判断题）
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（多选题）
用人单位制定的劳动规定制度出现违法情形时，可以采取的处理方式有（）。
（单选题）
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（多选题）
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