（单选题）
在绩效考核中，由各级职能部门考核人负主要责任的工作有（）。
A及时给员工进行绩效反馈
B确保绩效考核制度符合法律要求
C处理员工在绩效考核方面的申诉
D提供与绩效考核有关的培训和咨询
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
在绩效考核流程中的绩效辅导环节主要包括（）
（判断题）
绩效考核的实施主要是人力资源部门的职责。
（单选题）
在员工绩效考核中发现小王很有能力和发展潜力，但绩效不佳，应对其采取的管理方法是（）
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（判断题）
绩效考核的工作记录法，一般用于对企业管理层工作的考核。
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绩效考核为了评价个人优缺点和提高工作绩效提供了反馈渠道和改进方式，这是指绩效考核的（）
（多选题）
绩效考核可以从以下三个层次进行（）
（单选题）
以下不属于绩效考核常用标准项目的是（）。
（判断题）
绩效考核使绩效管理人员与员工站到了对立的两面。
